Articole scrise de coachi RoCoach

George-Bragadireanu-Destintareoperational-sigurantapsihologica

Depărtare de operațional și apropiere de leadership prin distanțare psihologică

Articole Recomandate, George Bragadireanu, Leadership, Studii de caz / 10 minutes of reading

În acest material voi descrie un program real de schimbare atitudinală și de obținere a unor comportamente și abilități noi, în perioada August – Decembrie 2020, la nivelul unui manager senior român dintr-o organizație multinațională. Fiecare secvență a intervenției noastre este însoțită de explicații teoretice pe care le-am intercalat încercând să prezint astfel și perspectiva […]

Depărtare de operațional și apropiere de leadership prin distanțare psihologică Citeste mai mult »

Limite-articol

Cum pot limitele să-ți îmbunătățească viața profesională?

Articole Recomandate, Nicoleta Marin / 6 minutes of reading

În anul în care Dubaiul testa limitele arhitecturii moderne și inaugura Burj Khalifa, cu toți cei 829 de metri ai săi, devenind cea mai înaltă clădire a lumii, și eu m-am înălțat la noi culmi profesionale, testând cu totul altfel de limite… Cele personale. Era prima dată când aveam doi manageri: unul ierarhic și unul

Cum pot limitele să-ți îmbunătățească viața profesională? Citeste mai mult »

Valori personale și cum le putem folosi în viața personală și profesională

Articole Recomandate, Articole scrise de coachi RoCoach, George Bragadireanu / 14 minutes of reading

1. DE CE ESTE IMPORTANT SĂ NE ȘTIM VALORILE Cel mai important beneficiu este acela de a câștiga claritate și focus. Claritatea astfel câștigată este utilă ca să iei decizii solide și să acționezi în mod motivat, susținut și decisiv. Prin urmare, toată chestiunea cu lămurirea valorilor ține de îmbunătățirea rezultatelor în arii ale vieții

Valori personale și cum le putem folosi în viața personală și profesională Citeste mai mult »

Restructurare-Andrei_Alexandrescu

Restructurare economică în sens larg – pandemie și servicii suport

Andrei Alexandrescu / 5 minutes of reading

Capacitatea de predicție a rasei umane a atins, din nou, un minim istoric, dacă pot să-i zic așa.  Covid-19 a apărut din neant și trebuie, din nou, să învățăm să gestionăm situația și să-l facem „prietenul nostru”. Pandemia este un fenomen extern companiilor și oamenilor, așadar nu avem un instrumentar minune pe care să îl

Restructurare economică în sens larg – pandemie și servicii suport Citeste mai mult »

Stam-in-casa-George

#stamincasa surviving sau thriving?

George Bragadireanu / 2 minutes of reading

În situații de criză, speciile se împart în „surviving” și „thriving” – unele pasive, care se retrag și altele care prosperă. La fel și oamenii: unii pasivi-reactivi și alții activi-creativi. Până la urmă aceasta este atitudinea generală în fața unei schimbări: unii fug de ea, alții o îmbrățișează ca pe o mană cerească. Natura funcționează după

#stamincasa surviving sau thriving? Citeste mai mult »

Cum isi saboteaza un lider propriul program de dezvoltare

Cum își sabotează un leader propriul program de dezvoltare

George Bragadireanu / 4 minutes of reading

Am întâlnit și clienți recalcitranți. Clienți de coaching opuși schimbării, obtuzi sau apatici față de investiția făcută de o companie în dezvoltarea lor profesională. Nu este ca și cum am pus o prea mare presiune noi, cei aflați de cealaltă parte a baricadei: eu ca și coach, HR managerul sau managerul direct – ca și

Cum își sabotează un leader propriul program de dezvoltare Citeste mai mult »

sa fii sau nu creativ la munca

Să fii sau nu creativ la job: mai este încă o dilemă ?

Nicoleta Marin / 7 minutes of reading

Am auzit destul de des în jurul meu oameni spunând: “Știi, eu nu sunt creativ!”, mai ales în mediul organizațional. Mulți oameni își găsesc hobby-uri în care își folosesc creativitatea, în afară job-ului. Li se pare că la job nu este loc de creativitate. Sau unora li se spune, “De mâine vreau să fii mai

Să fii sau nu creativ la job: mai este încă o dilemă ? Citeste mai mult »

Scroll to Top